你们想知道这个政策到底有哪些好处吗？那就让我们一起来看看吧！这项政策的实施，主要是为了鼓励更多的海外留学生回国发展。据了解，政策覆盖的人员范围包括：自主择业的高层次人才、在国内企事业单位工作的高层次人才、科研机构的研究人员等等。

这个政策的出台，不仅能够促进国内的科技创新，还可以吸引更多的海外人才回国，为国家的发展做出更大的贡献。同时，对于那些正在考虑回国发展的留学生来说，这个政策也是一个非常好的机会，可以让他们更加自信地回到祖国，为祖国的发展贡献力量。

【硕博士相关政策】

自2022年7月25日起，对新引进35周岁以下的硕士毕业生，在甬累计缴纳社保满6个月且无房的，给予3万元生活补助，其中对世界排名前100高校的硕士毕业生，给予8万元生活补助；对新引进40周岁以下的世界排名前200高校博士毕业生，在甬累计缴纳社保满6个月且无房的，给予10万元生活补助。

【普通高校毕业相关政策】

范围对象：

在市辖各区工商注册的中小微企业首次就业的毕业2年内高校毕业生。

享受条件：

1.签订1年（含）以上期限劳动合同；

2.办理就业登记；

3.缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费。

待遇标准：

缴纳社会保险费每满1年给予每人2000元补助，最长不超过3年。