在全球化竞争日益激烈的今天，高层次人才成为推动城市发展和产业升级的重要动力。为了加强人才队伍建设，提升城市核心竞争力，象山积极出台了一系列面向海内外引进高层次人才项目奖励政策，以吸引更多的优秀人才来到象山，共同推动城市的高质量发展。

　　创新团队项目

　　1. 创新团队构建：我们寻求组建一个包含一名带头人和至少四名核心成员的创新团队。带头人的年龄需满足1969年1月1日之后出生，而核心成员则需在1979年1月1日之后出生。这些成员需在最近两年内(第一批为2022年6月15日之后，第二批为2022年9月30日之后)已抵达或有意向抵达象山。

　　2. 成员资质：带头人应具备博士学历学位或在行业内具有显著影响力。其他核心成员则至少需取得硕士及以上学历学位。

　　3. 创新能力与研究方向：我们期待团队具备较高的创新能力，其研究领域需与我县的产业发展方向相契合。研究成果应具备市场潜力和成熟度，能够显著提升合作单位的经营绩效或创新能力。

　　4. 依托单位条件：我们期望的依托单位需运营良好，具有稳定的经营成果。同时，单位应提供完善的支持措施，包括资金和设备，以及项目产业化所需的各类资源。

　　5. 全职工作要求与限制：一旦入选，带头人和核心成员需全职在象山工作五年以上。此外，依托企业的法定代表人、实际控制人、主要创始人或最大自然人股东将不被接受作为创新团队的带头人或成员。

　　雄镇英才创业园作为浙江省首批小微企业园，为海内外人才提供科技创新平台，聚焦智能装备、半导体及集成电路、新一代信息技术等产业领域，建立起了涵盖创业孵化、转化加速、产业规模化的创业全过程孵化服务体系。